- 動画を見た求職者が「働きたい!」とやってきた
- 神奈川 医療法人社団 同優会 理事長関原 賢治先生
- 歯科衛生士採用
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応募者12名・採用3名と大満足の結果に導いてくれたのが「動画」。スタッフの本音を巧みに引き出していただき、当院の魅力を存分にアピールできました。また、応募者の質の高さも評価ポイントの一つ。実際に、予想もしていなかった夏時期に地方の学生から応募があり、クオキャリアが早期に就職活動を行う“優秀層”から支持されていることを実感しました。
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<2022年度実績>
応募・見学12名 / 採用3名
欲しい人材を欲しい時に採る。思いつきでこれを実現している企業はどこにもありません。
一般企業以上に採用が困難である歯科業界。しかしどれだけの人がそれを理解し策を講じているでしょうか。
集患と同時に採用こそ、歯科医院が経営能力を発揮する機会です。クオキャリアがそのための戦術を提供いたします。
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イベント
過去最高の来場数を記録し完走した、2023年度のMEETUPを振り返って
2023年度のMEETUPは、年間で延べ約1,300名の求職者にご来場いただき、過去最高の来場...
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セミナー
「活躍する歯科人材」を引き寄せるために必要な「採用CX」とは?歯科医院向けの人材経営セミナーを12月10日に開催!
歯科医院向けの人材経営セミナー「“活躍する人材”を引き寄せる『採用CX』とは? ~2023-2...
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サービス
新卒歯科衛生士のための求人誌「しゃほかんV(2023-2024)」が発行されました。
新卒歯科衛生士のための求人誌「しゃほかんV(2023-2024)」を本日発行いたしました。下記...
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ニュース
クオリア・フレンズ交流イベント「RUN IN THE LOOP」を昨年に続き開催!
クオリア・フレンズ交流イベント「RUN IN THE LOOP(ラン・イン・ザ・ループ)」を1...
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イベント
夏の「DH就活フェス」(合同就職説明会)を東京・大阪・名古屋・福岡+オンラインで開催!
歯科衛生士のための合同就職説明会「DH就活フェス」を、名古屋(7月9日)・大阪(7月23日)・...
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サービス
歯学部生・若手歯科医師の“キャリア磨き”をサポートするキャリアマガジン『Quacareer BRUSH』発行
6月8日に、歯科医師を志す歯学部生・若手歯科医師向けのキャリアマガジン『Quacareer B...
- 立地のハンディキャップを払拭 “表現一つ”の違いを実感
- 神奈川 医療法人 大舘会 理事長大舘 義範先生
- 歯科医師採用
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当院は都心部から外れた立地にあるため、地方出身者をターゲットにするのが重要だと考えていました。その点クオキャリアは就活イベントの集客力が証明しているように、全国の臨床研修医を会員として抱えているので、狙い通りの採用を実現できました。求職者に響くポイントがわからず悩んでいた求人原稿についても、プロならではの視点で伝わりやすい文章を提案してもらい、表現による効果の違いを実感しました。
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<2022年度実績>
応募・見学3名 / 採用1名
- 複数メディアの訴求力×伴走型コンサルティング力
- 大 阪 医療法人 健誠会 理事長増田 智基先生
- 歯科衛生士採用
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当院が利用したのは、WEB・求人誌・求人票に加えて、動画やパンフレットが含まれるプラン。これら複数メディアの原稿作成や取材、掲載手続きは、担当者がすべて取り仕切ってくれました。トレンドに沿った原稿を提案するほか、質問などには事例を提示しながら分かりやすく説明してくれたりとサポート体制は万全。頼もしい担当者に安心してお任せしています。
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<2022年度実績>
応募・見学8名 / 採用2名
- 時代に合った採用手法を活用 求人動画が必要不可欠に
- 大 阪 南森町たむら歯科 院長田村 洋一先生
- 歯科医師採用
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元々、若手歯科医師層にアプローチできる点や通年の求人掲載で戦略的に採用活動を行える点にメリットを感じて利用していたのですが、昨年からは今の求職者特性を踏まえて動画メディアの利用も開始。内容や構成も、クオキャリアが持つ求職者データ等から“刺さる要点”を押さえたものにしてもらえて、当院の特徴や方針が伝わる動画に仕上がりました。納得のいく人材の採用につながり大変満足しています。
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<2022年度実績>
応募・見学3名 / 採用1名
- 職場価値を高めてくれる戦略的なアプローチ
- 愛 知 おかむらファミリー歯科 院長岡村 文熙先生
- 歯科衛生士採用
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利用し始めてから年々採用の質が良くなってきており、新卒採用における長期的かつ戦略的アプローチの必要性を感じています。当院をよく知る営業担当が、年間を通じて季節や状況に応じた効果的なタイミングで提案してくれて、非常に助かっています。学校や学生に「社保完備」の重要性を啓発してくれているのも、当院の「職場価値」向上につながっています。
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<2022年度実績>
応募・見学4名 / 採用2名
- 驚くほどの認知度で若手層との接点が持てる
- 愛 知 医療法人 明察会 院長渡邉 裕紀先生
- 歯科医師採用
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歯科医師を募集していることを、どう発信すればよいか悩んでいたところ、友人の紹介でクオキャリアを知りました。利用して感じたのは、若手歯科医師からの認知度の高さ。特に東海地域には歯学部を持つ大学が2校しかなく、輩出される人数も限られているため、当院を"知ってもらえる"ことの価値が何より大きいと感じています。実際に多くの臨床研修医と接点を持つことができ、利用初年度から成果に結びつきました。
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<2022年度実績>
応募・見学5名 / 採用2名
- 学校からのお墨付き!信頼度抜群のメディア
- 福 岡 医療法人 清静会 理事長古賀 正章先生
- 歯科衛生士採用
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以前は自院でさまざまな学校に求人票を出していましたが、ほとんど応募がない状態。困り果ててクオキャリアを利用したところ、複数名からの応募を獲得できました。採用した歯科衛生士学生に聞いてみると「良い職場を見つけるならクオキャリア」と先生からオススメされたとのこと。学校や学生からの知名度・信頼度の高さに感服しました。
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<2022年度実績>
応募・見学3名 / 採用1名
クオキャリアの歯科求人サービス
クオキャリアは以下のサービスで、歯科衛生士・歯科医師の採用をサポートいたします。
歯科専門求人誌
養成学校などに配本しており、最終学年者一人ひとりに直接配布していただける学校が増えています。求人情報に加え就活ノウハウも満載。求職者・学校から長く信頼いただいています。
歯科専門求人サイト
職種ごとに完全に独立したサイトだから、「患者担当制」「CT完備」など、その職種ならではのキーワードで検索可能。WEBクオキャリアは、『役に立つ歯科衛生士求人サイト』でNo.1に!
合同就職説明会
求職者の動員数と質において、業界内で他に類を見ない実績を誇る就職イベントです。「マッチング効果」を追求したプログラムなどをご評価いただき、リピート出展の歯科医院も多数。
求人票作成・発送代行
求人票送付は求人手段の基本。しかし作業が面倒な上、他院との差別化も必要。当社は、学校への綿密な調査を基に、「目に留まる」求人票を制作し、発送・到着確認までしっかり行います。